胶南阳光大厦安保半年工作总结2009年的已经过去,在这半年中,胶南阳光大厦安保队在及经理的正确指导下,在全体安保人员的共同努力下,胶南阳光大厦安保工作取得了甲方及公司的首肯与安保队整体综合素质的提高,
。胶南阳光大厦安保队上半年一直在人员紧张、任务重、工作量大、甲方要求质量高的下。安保队全体人员在公司及项目经理的正确指导下,能够克服一切困难,严格把好安保工作质量,严格按照公司的规章制度及甲方的服务要求去做,去干,不折不扣的完成了公司及甲方布置的各项任务,例如:停车场的秩序前期有些混乱,安保队伍及时地调整了各种,为了提高车场秩序,安保队全体人员经常在夜班下班后不怕苦不怕累的加班支援车场,车场全体安保员无论是在刮风下还是烈日高照等恶劣天气,仍都在车场做车辆指挥手势,发生车辆违章时,都耐心的去劝阻车主。另外通过各种渠道车场安保员,目前为止车场人员已经满编,秩序也有了很大的好转。但在平时的车场工作中也遇到一些对我们的工作不理解及不支持的车主。例如在4月份连续有2名车场安保员因劝阻违章车辆先后被车轮胎压住脚,但全体安保队员都能够做到尽量的克服自己,避免发生冲突,尽量去说服他人,同时也说服自己,努力使自己心平气和的去做解释工作。三班安保员对工作也是按照规章制度去工作,尤其是巡逻安保员更是尽职尽责,在巡逻过程中善于发现一些让人直观发现不了的问题等等。在日常的工作中,除了按照公司例行的培训。在新的安保员先是进行短期的知识、物业知识,队列及上的培训等,另外还鼓励老员工及班长"传帮带"带动新队员,使他们尽快熟悉工作流程、熟悉工作,《》()。尽快融入华仁大家庭中来。在日常的工作中,严格管理队员的情况下,班长的管理力度也没有放松。例如:在4月份安丰明身为班长上夜班在上打瞌睡,对安丰明进行了严肃的处理。同时安保队为了加强他们的集体感,每月都安排了一次工作,6月每周一次、每周不少于三次的制度,真正达到内强素质,外树形象,使大家都能够严格要求自己、思想统一、一致、互相、相互关心、有劲一处使的工作氛围。另外,消防工作方面为了贯彻"预防为主、防消结合"的消防方针,促进防火工作,提高全员的消防意识。分别在4月23日和6月27日进行了2次消防演练,6月的消防演习还邀请了近20名客户及消防大队。在演习过程中,为客户提供了亲身如何使用灭火器灭火的实际操作,火警应急处理及安全疏散的技巧,大力向客户宣传消防知识,提高业主的应急逃生能力及消防技能,同时也是对消防设备(施)进行一次很好的检验。最后我作为一名安保主管,4月份才入职。所以以上是我对安保队三个月的工作总结,今天我首先公司各级领导对安保队工作的支持和,是您们的信任和支持,我们安保队的工作才有了今天的一点小成就。当然在工作中也存在了一些不足之处,例如工作不够灵活,行动及语言不够到位等,希望领导和同志们多多提出宝贵的建议。在以后的工作中我们安保队一定克服不足,发扬好的工作,尽快提高业务平及工作质量,使安保队成为公司的形象窗口,争取做业主的好管家、物业公司的好帮手。为打造一支的安保队伍而努力拼搏、努力奋斗。总结人:徐勤杰2009年6月30日〔胶南阳光大厦安保半年工作总结〕随文赠言:【受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人则不可记住它。——西塞罗】