治庸问责工作总结

作者: 2014-11-23 点击量:

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    为贯彻落实处治庸问责,我支部迅速行动,以转变干部、提高力为核心,全力开展治庸问责,治庸提能,治懒提效,治散提神,治软提劲,推动了支部工作作风明显改进,

。目前,第一阶段宣传动员工作已顺利完成,现将有关工作如下。

  一、统一,提高,全力开展治庸问责宣传发动。

  8月30日下午,我支部召开了治庸问责工作动员大会暨部署工作会议,支部书记同志作动员,全面启动我支部“风暴”、“治庸”工作,做到干部职工人人知晓、人人参与。同时,研究制定了我支部治庸问责工作实施,明确了目标任务和重要意义,成立了治庸问责工作小组和宣传专栏。同时支部各也公布“治庸问责”专线投诉电话,设置了“治庸问责”举报箱,保障了治庸问责工作高效规范运行。通过传达会议精神,广泛宣传动员,支部党员干部职工进一步统一了思想,提高了认识,决心把思想和行动统一到省委、省厅和处党委的决策部署上来,全力以赴完成管理处下达的各项工作任务,

《》()。

  二、扎实推进,第一阶段各项任务圆满完成。

  一是结合实际研究制订方案,精心组织实施。按照第四党支部治庸问责工作实施方案的要求,积极召开支部会议,采取辅导、等方式,学习了总书记“七一”重要、同志在省交通厅强力推进治庸问责工作动员会上的讲话,结合加强信念教育、宗旨教育、教育和党风廉政教育,广泛开展岗敬业教育,增强党员干部职工的意识和转变作风的自觉性和主动性,使治庸问责工作落实到每一个人,每一个岗位。截止到9月1日,我支部共开展了四次专题会议,对管理处实施方案进行了再分析,切实将活动开展落实到每个环节。

  二是开展作风建设,积极有效。各单位结合实际深入开展责任意识、工作效能作风建设大讨论活动。认真开展“四查四看”,即:一查服务理念,看是否真正树立“司乘服务”理念,能否深入基层、热情为群众服务,急事急办、特事特办,解决实际问题;二查工作,看是否存在迟到早退、上班上网炒股聊天等“庸、懒、散”行为;三查履行职责,看能否恪守岗位职责,扎实干好本职工作,是否存在“不作为、慢作为、乱作为”、“当一天和尚撞一天钟”、敷

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  〔治庸问责工作总结〕随文赠言:【受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人则不可记住它。——西塞罗】
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