公务员仍是首选不等于“公务员热”

今年上海高校毕业生有17.7万人，总量压力和结构性矛盾依然存在，就业创业工作形势仍然复杂严峻。昨天，市统计局公布的《2015年本市高校应届毕业生就业情况调查报告之二》显示，在当前经济环境下公务员仍是择业首选。

“八项规定”执行以来，网络上不断有公务员发出抱怨之声，在这样的背景下，公务员的火热程度开始变得没那么疯狂。但是据上海市统计局公布的《2015年本市高校应届毕业生就业情况调查报告之二》显示，在当前经济环境下公务员仍是择业首选。

人们不禁纳闷，一边是公务员自身的叫苦不迭，一边公务员却还是首选。新闻曝光后一些人认为这些大学毕业生就是“不见棺材不掉泪”？一些人认为网络上所谓的“公务员热余冷”其实是空穴来风。但是笔者却觉得公务员仍是首选不等于“公务员热”。

公务员成为就业首选，这是一个比较概念，也就是说在上海大学毕业生中首选公务员就业的人要超过首选其他就业人员，而且这只是一个横向比较，没有纵向比较。今年公务员虽然是首选，但是如果今年就业首选公务员的比例却大大低于去年的比例，难道还能够说“公务员热”没有“退凉”？

同时就算是大学毕业生对公务员仍然热衷，这也不能说明公务员职业何其轻松，因为刚毕业的大学生对于公务员的认识并不是很清楚，他们的就业或者是在父辈的影响下选择，或许是在模糊的状态下做出的决定。

抛开其他，公务员首先是一个职业，不管公务员“任热”与否，这都是社会规律，无需过多围观。

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