校内完成了寄宿生貧困生學生資助工作，按照個人申報―班級推薦―學校評議―組織公示的程序，公平公開，陽光操作，穩妥地把好事辦好，一大批寒門學子受惠，在社會上起到了積極的影響。始終關注教職員工的生活，努力提高他們的待遇，XX年在外部經濟困難的情況下，仍想方設法确保他們的福利待遇。
三、廉潔自律
（一）率先垂範，嚴格自律。過去的一年裏，我對工作認真負責，勤于思考，用心謩潓W校建設和發展，恪盡職守。一切以學校工作爲重，不計較個人得失，能夠正确處理好集體與個人之間利益關系。在公務活動中，能做到廉潔自律，不以權炙剑粓猿衷瓌t，嚴格把關。在财務開支、來人招待方面力求節約，堅決維護财務管理制度。
（二）民主管理，按章辦事。凡需采購的物品、工程招标和服務，學校均首先向教管組核算點提出申請，經批準後，按照規定的方案進行操作處置。嚴格執行民主集中制，較大的基建項目經班子集體研究，報上級領導部門按程序招投标、審計，重大事務由班子讨論決定，并予以公示，自覺接受群斜O督。
（三）廉潔奉公，依法治校。在利益面前，從不伸手，在名譽面前，主動讓出。本着對黨負責、對教育事業和對學校負責的态度，不計個人得失，不怕累，不埋怨，勤思考，勤努力，勤奉獻，樹立了廉潔奉公的良好形象。依法辦學，堅決按照各級主管部門的要求辦事，絕不做損害教育形象和領導班子形象的事，維護學校安全穩定大局。
四、存在問題及今後努力方向
1、随着學校的進一步發展，面對新形勢下的教育，總覺得自己所學甚少，如何突破學校發展的瓶頸，自己能力還不夠，應進一步加強教育理論的學習，努力使自己的履職水平，治校藝術更上一個檔次。要積極适應建設高标準校園文化的需要，進一步促進學校走内涵發展之路。
2、學校質量雖有所提高，但（新年聚餐發言稿及講話）底氣與後勁都顯得不足。學校内部精細化管理還有待加強，學校各項考核、規章制度沒有能更好的落實到位。
3、教師隊伍建設還缺少行之有效的辦法，仍有少數教師奉獻意識淡薄，還需加強政治理論學習和思想教育工作，名師隊伍尚未建成。
4、學校還沒有完全形成自己的文化特色，辦學特色。
五、今後的工作設想、措施
1、加強自身教育教學理論的學習，努力提高自己的理論素質和治校水平。
2、抓教師隊伍建設，抓教育教學精細管理。加強教職工政治理論學習和思想教育工作，增強教職工的奉獻意識和敬業精神。切實加強教科研工作，幫助教師盡快轉變教育觀念，改變教學方式，走專業發展之路。
3、進一步完善教職工評價方案，進一步調動廣大教師的積極性，激活學校人力資源，讓其充分發揮潛能，促進教學質量持續、快速提高。
4、抓校園文化建設，加強每個人的文化修養，大興校園學習之風，研修之風。關注生命健康意識，繼續創建和諧校園，平安校園。
閱讀拓展：
20xx年校長述職述廉報告
20xx年即将過去，現就一年來依法履行校長職責的情況彙報如下，請予審議,并請大家提出建議.意見。
一、認真學習貫徹黨的教育方針政策和法律法規，堅持依法治校
1、堅持政治學習，不斷提高思想素養。一年來，我能認真組織并與全校教師一道學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的xx大精神，以科學發展觀統攬學校教育大局，全面貫徹黨的教育方針，全面推進素質教育，積極推進新一輪的課程改革。
2、堅持依法辦學，依法治校.作爲學校主要負責人，能自覺遵守國家和地方制定的各項法律法規，堅持做到依法辦學，規範收費，認真貫徹落實“兩免一補”政策。
3、堅持校務公開，堅持民主管理。讓師生員工知校情、參校事、議校政，進一步完善學校民主政治建設。對教代會代表、教職員工、學生及家長提出的意見、建議，能認真聽取并予分析，及時給予回複和處理。
二、立足本職，開拓創新，爲學校建設勤奮工作
4、努力辦讓人民滿意學校。堅持“德育爲首，教學爲主，育人爲本，全面發展”的辦學思路，明确“德育創特色，教學争一流，管理上水平，發展求和諧”的奮鬥目标，勤奮工作，開拓創新，使學校規範化管理和校園文化建設有了新的起色，爲學校的建設和發展做出了一定的貢獻。
5、依法治校，規範辦學。制定和完善了《林區實驗中學日常工作管理細則》、《教師管理暫行規定》、《獎懲條例》、《教師考核辦法》等規章制度，學校管理制度化、規範化。努力提高學校依法決策、民主管理和監督的水平，形成符合法治精神的育人環境，維護學生、教師和學校的合法權益，保證黨和國家教育方針的全面貫徹落實。嚴格執行國家教育教學課程計劃，開足開齊各門課程，按規定安排教育教學活動,辦學行爲規範。高度重視體育、健康教育工作，積極開展“陽光體育”邉印
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